Mersin Büyükşehir Belediyesi Kariyer Merkezi, “İş Dünyasında Dönüşüm Kapasite Geliştirme Programı” kapsamında “Sivil Toplumda Yeni Nesil Liderlik Eğitimi” düzenledi. Eğitimde, iş dünyası ve sivil toplum kuruluşları arasında güçlü bir iş birliği ağı oluşturulması hedeflendi.

Mersin Büyükşehir Belediyesi Kariyer Merkezi, Mersin Ekonomi Platformu (MEP) ve Girişimci İnsan Kaynakları Derneği (GİDERİK) iş birliğiyle, iş dünyasında dönüşümü hedefleyen “İş Dünyasında Dönüşüm Kapasite Geliştirme Programı”nı hayata geçirdi. Proje kapsamında düzenlenen “Sivil Toplumda Yeni Nesil Liderlik Eğitimi”ne sivil toplum kuruluşları liderleri, özel sektör temsilcileri, üniversite öğrenci kulüpleri başkan ve üyeleri katıldı.

Eğitimde Önemli Konular Ele Alındı

Eğitimde, liderlik, kurumsallaşma, etkili iletişim, dijital teknolojiler ve proje yönetimi gibi konular ele alındı. Sivil toplum kuruluşlarının iş dünyasıyla daha güçlü bağlar kurması ve toplumsal fayda odaklı projeler üretmesi amaçlandı.

Kariyer Merkezi, Sektörlerin İhtiyaçlarını Analiz Ediyor

Mersin Büyükşehir Belediyesi Kariyer Merkezi, “Business Network-Sektör Buluşmaları” projesiyle iş dünyasının nabzını tutuyor ve sektörlerin ihtiyaçlarını belirliyor. Bu kapsamda düzenlenen dördüncü buluşmada, sanayi, enerji, bilişim ve turizm sektörlerinin temsilcileri bir araya geldi. Toplantıda, sektörlerin büyüme potansiyelleri, güncel iş gücü ve eğitim ihtiyaçları, dijital dönüşümün etkileri ve gelecek dönem stratejileri değerlendirildi.

Sektör Temsilcilerinden Önemli Vurgular

• Sanayi sektörü temsilcileri: Nitelikli teknik personel (ara eleman) ihtiyacına dikkat çekti.
• Enerji sektörü temsilcileri: Yenilenebilir enerji kaynaklarına yönelik yatırımların artmasıyla ortaya çıkan yeni istihdam olanaklarına değindi.
• Bilişim sektörü temsilcileri: Yapay zeka, büyük veri ve siber güvenlik alanlarında uzmanlaşmış personel ihtiyacının arttığını vurguladı.
• Turizm sektörü temsilcileri: Yetişen nitelikli personelin turizm kentlerine kaymasının olumsuz getirileri ve dijital pazarlama ile müşteri deneyimi yönetimi alanlarında yetkin personel ihtiyacını dile getirdi.

“Kampüs Mersin” ve “Garaj Mersin” Projeleriyle İş Dünyası ve Gençler Arasında Köprü Kuruluyor

Kariyer Merkezi, bu buluşmalar sayesinde sektörlerin ihtiyaçlarını doğrudan analiz ederek, 2025 dönemi vizyonuna uygun eğitim ve istihdam projelerini şekillendiriyor. Ayrıca, “Kampüs Mersin” ve “Garaj Mersin” projeleriyle iş dünyası ve gençler arasında köprü kurarak, Mersin’in ekonomik ve sosyal kalkınmasına katkı sağlamayı hedefliyor.

Tarsus Üniversitesi Ziyareti ve Üniversite-Sanayi-Kent İş Birliği

Mersin Büyükşehir Belediyesi Kariyer Merkezi, iş dünyası temsilcileriyle birlikte Tarsus Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Ali Özen’i ziyaret etti. Ziyarette, üniversite-sanayi-kent iş birliğini güçlendirecek yeni projeler değerlendirildi. Bugüne kadar Tarsus Üniversitesi ile gerçekleştirilen iş birlikleri ve 2025 döneminde hayata geçirilmesi planlanan projeler masaya yatırıldı.

Öğrencilere yönelik kariyer danışmanlığı programları, hibrit eğitim modelleri, sektörel projeler ve ortak araştırma-geliştirme çalışmaları üzerinde duruldu. Tarsus Üniversitesi Kariyer Merkezi ile uyum içinde çalışılmasından dolayı memnuniyet dile getirildi.

Özada: “Mersin’in Ekonomik Kalkınmasına Katkı Sağlayacak Projeler Üretmeye Devam Ediyoruz”

Mersin Büyükşehir Belediyesi Kariyer Merkezi Müdürü Serkan Özada, “Business Network-Sektör Buluşmaları projemizle, iş dünyasının ihtiyaçlarını doğrudan dinleyerek, Mersin’in ekonomik kalkınmasına katkı sağlayacak projeler üretmeye devam ediyoruz. […] Üniversite öğrencilerimiz, en önemli hedef kitlelerimizden birini oluşturuyor. Onların mesleki becerilerini geliştirmek ve iş dünyasına hazırlamak için, Tarsus Üniversitesi ile iş birliğimizi daha da güçlendireceğiz.” dedi.

Özkaya: “Hızla Değişen Dünyamızda, Özellikle Dijitalleşme Ön Plana Çıkıyor”

Mersin Ekonomi Platformu Başkanı Servet Özkaya, “Hızla değişen dünyamızda, yeni nesil liderlikte özellikle dijitalleşme, inovasyon ve hızlı karar verme kabiliyetleri ön plana çıkıyor. Bununla beraber sivil toplum kuruluşlarında ise yine dijitalleşmenin yanında, iş dünyasıyla işbirliği ve kurumsallaşma konuları öne çıkıyor.” dedi.

Orel: “Verilen Bilgiler Pratiğe Döndüğünde, Mersin’e ve Ülke Geneline Çok Katkısı Olacak”

Sheraton Grand Adana Hotel İnsan Kaynakları Direktörü Oktay Orel, “Mersin’deki iş dünyasına ve sivil toplum kuruluşlarına hap bilgiler verdik ve bunlar pratiğe döndüğünde hem Mersin’e, hem de büyük resimde ülke geneline çok katkısı olacak. […]” dedi.

Gündüz: “Gençlere Tavsiyem, Kariyer Merkezi’nin Bütün Etkinliklerini İzlesinler”

Anadolu Yönetim Danışmanları Derneği Başkanı Ferudun Gündüz, “Sivil toplumun kapasitesinin güçlendirilmesi, daha etkin olması, toplumsal sorunlara duyarlılık göstermesi konusunda bu toplantı çok değerliydi.” ifadelerini kullandı. Gündüz, Kariyer Merkezi’nin önemine vurgu yaparak, “Özellikle gençlere dönük işe yerleştirme, onlara bir takım temel eğitimler verip, mülakatlarda çok daha başarılı olmalarını sağlama, kişisel gelişimlerine katkı sağlayacak çok yönlü programları ele alıyorlar. Gençlere tavsiyem, Kariyer Merkezi’nin bütün etkinliklerini izlesinler.” dedi.

Koçak: “Sivil Toplum Örgütleri Bir Toplumun Gelişmesinde Temel Yapı Taşlarından Birisi”

MESBAŞ Destek Hizmetleri ve Güvenlik Müdürü Esat Koçak, “Bir yandan üniversite-sanayi işbirliği gelişiyor, bir yandan üreticilerle öğrenciler arasında bir bağ kuruluyor. Sivil toplum örgütleri bir toplumun gelişmesinde temel yapı taşlarından birisi ve lokomotifi. Dolayısıyla da sivil toplum örgütlerini biz de çok önemsiyor, destek olmaya çalışıyor ve gelişmesi için de elimizden geleni yapıyoruz.” dedi.

Öğrenciler Network İmkanı Bulmaktan Memnun

Toros Üniversitesi Uluslararası Ticaret ve Lojistik Topluluğu Başkanı Selin Apak, “Kendimizi çok şanslı hissediyoruz ve program çok verimli geçti. Burada network oluşturmamız için çok fazla deneyimli insan var. […] Mezun olduktan sonra network olmadan Türkiye’de bir yerlere gelmek sıkıntı. O yüzden burası bizim için çok önemli bir yer.” dedi.

Mersin Üniversitesi Denizcilik İşletmeleri Yönetimi 2. sınıf öğrencisi ve Kamu Denetçiliği Topluluğu Başkanı Kahraman Yıldırım, “Program benim açımdan mükemmel geçti. Bu şekilde üst düzey denilebilecek network etkinliklerine öğrencilerin katıldığını nadiren görüyorum. […] Kariyer planımızda ilk adımı atarken, çok değerli bir fırsat sunmuş oluyor. Bunu değerlendirmek istiyoruz.” diye konuştu.